Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego we Wrocławiu

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

zakładowa organizacja związkowa, wypowiedzenie umowy o prace, likwidacja stanowiska pracy, pracodawca, zastępca naczelnika wydziału, pracownik, stosunki pracy, stanowisko zastępcy, starosta, akt osobowy powodów, poświadczenie rejestracji, na czas, rozwiązanie umowy o prace, zamiar wypowiedzenia, wypowiadanie umowy o pracę, praca z przyczyn niedotyczących, związek zawodowy, zero, odprawa pieniężna w związku, oświadczenie pracodawcy

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

konsultacja związkowa, pracodawca, kodeks pracy, wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, warunek pracy i płacy, związek zawodowy, zamierzone wypowiedzenie, komisja zakładowa, zakładowa organizacja związkowa, zamiar wypowiedzenia, pracownik umowy, funkcja społecznego inspektora pracy, wynagradzanie, parafowanie dokumentu, oferta zmiany, wypowiedzenie pracownika, rozwiązanie umowy, zeznanie powoda, stanowisko sprzedawcy

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

zaproponowane warunki, wypowiedzenie umowy o prace, konserwacja terenów, na czas, rodzaj umówionej pracy, teren zieleni, wypowiedzenie warunków pracy, płaca, pracodawca, przepis o wypowiadaniu umowy, uznanie wypowiedzenia, wypowiadanie umowy o pracę, pismo pracodawcy, bezskuteczność wypowiedzenia, okres wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, pracownik, nowy warunek, zakładowa organizacja związkowa, artykułach rozwiązania

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

wypowiedzenie umowy o prace, logistyka, pracownik, kierownik biura, rozwiązanie umowy o prace, pracodawca, ton złomu, przyczyna wypowiedzenia, obowiązek konsultacji, ilość złomu, utrata zaufania do pracownika, kodeks pracy, zakładowa organizacja związkowa, stanowisko doradcy zarządu, zasadność wypowiedzenia, związek zawodowy, waga, sprzedaż złomu, praca za wypowiedzeniem, zamiar wypowiedzenia umowy

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

wypowiedzenie umowy o prace, biuro prezesa, pracodawca, utrata zaufania, pracownik, informacja poufna, dyrektor oddziałów, zaufanie pracodawcy, brak zaufania, agencja nieruchomości rolna, przyczyna wypowiedzenia umowy, złe zarządzanie, limit zatrudnienia, liczne skargi, dostęp do informacji, prezes agencji, oddział terenowy, przywrócenie powódki do pracy, oświadczenie o wypowiedzenie, rozwiązanie

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

wypowiedzenie umowy o prace, likwidacja oddziałów, związek zawodowy, umowa o pracę powódki, akt osobowy powódki, kultura, zakładowa organizacja związkowa, praca powódki, pracodawca, strona internetowa, pracownik, dozwolona krytyka, przyczyna wypowiedzenia, pozwany, muzeum, na stronie, oficjalna strona, utrata zaufania do pracownika, stanowisko kierownicze, etyka pracownika

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

pracodawca, wypowiedzenie umowy o prace, związek zawodowy, zakładowa organizacja związkowa, zarząd zakładowej organizacji związkowej, przyczyna wypowiedzenia, szczególna ochrona, stanowisko starszego specjalisty, specjalista do spraw technicznych, pracownik, stosunki pracy, ustawa o związkach zawodowych, podjęcie nowej uchwały, członek zarządu zakładowej organizacji, uchwała zarządu związku, przewodniczący zakładowej organizacji związkowej, pozwany, funkcja, zaprzestanie sprawowania, reprezentowanie związku

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

sejmik województwa, przyczyna wypowiedzenia, zmiana organizacyjna, pracodawca powoda, pracodawca, organizacja związkowa, związek zawodowy, likwidacja stanowiska pracy, szkoła policealna, limit zatrudnienia, wypowiedzenie umowy o prace, zamiar wypowiedzenia, konsultacja związkowa, zamierzone wypowiedzenie, likwidacja szkoły, wypowiedzenie pracownika, pracownik umowy o pracę, etat, rozwiązanie umowy, zamiar likwidacji

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

wypowiedzenie umowy o prace, pracownik, rozwiązanie umowy o prace, organizacja związkowa, pracodawca, dobór pracownika do zwolnienia, wykształcenie wyższe, fizykoterapia, zakres fizjoterapii, stanowisko fizjoterapeuty, komisja zakładowa, oświadczenie o rozwiązania, kryterium doboru pracownika, przyczyny niedotyczące, czas pracy pracowników, przyczyna wypowiedzenia umowy, umowa cywilnoprawna, zatrudnienie, pozwany, technikum

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

wypowiedzenie umowy o prace, bezsporna okoliczność sprawy, organizacja związkowa, akt osobowy powódki, umowa o pracę powódki, lekarz medycyny pracy, rozwiązanie umowy o prace, zamiar wypowiedzenia, dzień podjęcia pracy, pozostawanie bez pracy, praca za wypowiedzeniem, orzeczenie lekarskie, wynagrodzenie za okres wypowiedzenia, żądanie powódki przywrócenia, praca powódki, rozwiązanie z powódką umowy, przeciwskazanie zdrowotne, pracownik, pozwany, pracodawca

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

warunek umowy o pracę, warunek pracy i płacy, wypowiedzenie warunków umowy, stanowisko dyrektora, niska pozycja, przywrócenie do pracy, zajmowane stanowisko, ocena pracy powódki, zakładowa organizacja związkowa, wypowiedzenie umowy o prace, świadek, pracownik, brak samodzielności, sprawa personalna, negatywna ocena pracy, przepis o wypowiadaniu umowy, związek zawodowy, wypowiadanie umowy o pracę, niska ocena okresowa, pozwany

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

związek zawodowy, wypowiedzenie umowy o prace, dyrekcja ochrony środowiska, pracodawca, praca powódki, transkrypcja, pracownik, część spotkania, częste spotkanie, przywrócenie do pracy, generalna dyrekcja, ustawa o związkach zawodowych, odszkodowanie, oświadczenie pracodawcy, zakładowy staż pracy, departament, przyczyna wypowiedzenia, dyrektor, organizacja związkowa, zadanie

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

wypowiedzenie umowy o prace, zamiar wypowiedzenia umowy, dyrektor, oświadczenie o wypowiedzenie, informacja o zamiarze rozwiązania, reklama wizualna, przyczyna wypowiedzenia, prawo pracownicze, wykroczenie przeciwko prawom, praca z powódkami, stosunki pracy, pracownik, rozwiązanie umowy o prace, projektowanie i realizacja, przywrócenie do pracy, oświadczenie o rozwiązania, organizacja związkowa, pozwany, plakat, projekt

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

związek zawodowy, logistyka, wypowiedzenie umowy o prace, pracownik, ochrona stosunku pracy, pracodawca, zarząd związków zawodowych, ustawa o związkach zawodowych, zakładowa organizacja związkowa, wysyłka towaru, reorganizacja, przyczyna wypowiedzenia, korespondencję mailową, członek zarządu, stanowisko pracy powoda, likwidacja stanowiska pracy, działacz związkowy, przywrócenie do pracy, rozwiązanie, klient

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

nieusprawiedliwioną nieobecność, wypowiedzenie umowy o prace, pracownik, przyczyna wypowiedzenia, nieobecność pracownika, powodów umów, powodowa umowa, zamiar wypowiedzenia, produkcja, wykaz nieobecności, kokila, nieobecność powoda w pracy, obowiązek konsultacji, praca na linii produkcyjnej, absencja chorobowa powoda, pozwany pracodawca, dobry pracownik, organizacja związkowa, operator, konsultacja związkowa

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

wypowiedzenie umowy o prace, rozwiązanie umowy o prace, okres wypowiedzenia, spotkanie, premia, pracodawca, pracownik, mail, zwolnienie lekarskie, przywrócenie do pracy, stosunki pracy, urlop, oświadczenie woli, pozwany, dyrektor naczelny, spółka, podwyżka, wynagrodzenie, oświadczenie o wypowiedzeniu umowy, likwidacja stanowiska

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

oddział terenowy, likwidacja stanowiska pracy, filia, regulamin organizacyjny, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, obsługa prawna, pracownik, przyczyna wypowiedzenia umowy, przywrócenie do pracy, obowiązek świadczenia pracy, aktualny regulamin, powodowa umowa, pozostawanie bez pracy, wskazanie przyczyny wypowiedzenia, poprzedni warunek, stanowisko radcy prawnego, umowa o pracę powoda, prezes agencji, okres wypowiedzenia

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, oczekiwanie pracodawcy, przyczyna ustania stosunku pracy, oświadczenie woli o rozwiązaniu, przyczyna wypowiedzenia, przyczyna rozwiązania umowy, praca z zachowaniem, pracownik, konkretna przyczyna, zachowanie okresu wypowiedzenia, kodeks pracy, obowiązek pracowniczy, prezes pozwanej spółki, podanie przyczyny, pracodawca o wypowiedzeniu, pozwany, oświadczenie pracodawcy, pracownik stanowiska

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie umowy o prace, zachowanie okresu wypowiedzenia, praca bez wypowiedzenia, pozwany pracodawca, ciężkie naruszenie, niewykonywanie obowiązków, przyczyna rozwiązania umowy, pracownik umowy o pracę, praca bez zachowania, transakcja, działanie na szkodę spółki, wina pracownika, przyczyna wypowiedzenia, dopuszczenie i przeprowadzenie, podstawowy obowiązek pracowniczy, prezes zarządów, decyzja o rozwiązaniu umowy, przesłanka braku, rozwiązanie z powodem umowy

przywrócenie do pracy, roszczenia z art 45 kp

przyczyna wypowiedzenia, zakładowa organizacja związkowa, dobór pracownika do zwolnienia, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, konsultacja związkowa, pracownik, zwolnienie z pracy, przyczyna organizacyjna, dokonywanie redukcji, informacja o utworzeniu, kryterium doboru pracownika, redukcja zatrudnienia, dobór powódki do zwolnienia, zmiana organizacyjna, wskazanie przez pracodawcę, zastosowane kryterium, prawo wypowiedzenia umowy, dokonanie wypowiedzenia, rozkład ciężaru dowodów